退出企业
一、功能简介 
如果你是企业成员，当你被误拉入企业，或是想从企业离职时，你可选择主动退出企业；
注：退出企业后，企业内的考勤、日志、审批等记录将无法查看，请谨慎操作。
二、操作步骤
1、退出一般组织架构企业
●创建者身份主管理员
﻿管理后台>安全与权限>权限管理>主管理员>点击主管理员后方 转让 
﻿﻿
转让后退出路径：手机端钉钉>通讯录>找到需要退出的企业>点击 组织架构>右上角 ...>直接退出/办理离职后退出
﻿﻿
电脑端钉钉>通讯录>找到需要退出的企业>点击 组织架构>右上角 退出该团队>直接退出/办理离职后退出
﻿﻿
●普通主管理员
普通主管理员退出企业，可以在手机端将自己删除即可：
手机端钉钉>通讯录>管理>成员与部门>编辑>找到自己>直接删除员工 即可。
﻿﻿
●员工/子管理员
直接/办理离职后退出
手机端钉钉>通讯录>找到需要退出的企业>点击 组织架构>右上角 ...>直接退出/办理离职后退出
﻿﻿
电脑端钉钉>通讯录>找到需要退出的企业>点击 组织架构>右上角 退出该团队>直接退出/办理离职后退出
﻿﻿
提交离职审批退出
a、首先员工本人提交/他人代员工提交离职审批
手机/电脑端钉钉>工作台>OA审批>选择 离职审批 提交即可
手机端
﻿﻿
电脑端
﻿﻿
b、离职审批通过之后，员工变为待离职状态，有权限的管理员操作路径如下:
手机端钉钉>工作台>智能人事>人事>办理离职>确认离职>下一步>点击 确认离职 员工将从团队中被删除
﻿﻿
电脑端钉钉>工作台>智能人事>员工关系>离职管理>点击 确认离职>下一步>确认离职并删除
﻿﻿
电脑端钉钉>工作台>智能人事>员工管理>花名册>点击对应的员工>点击 确认离职>填写离职日期以及原因>确认离职
﻿﻿
2、退出专属钉钉企业
员工/子管理员退出，需联系 主管理员或者有通讯录权限的管理员删除；主管理员退出，需先转让主管理员身份后，并让有通讯录权限的管理员删除。
三、常见问题
1.  问：我想退出公司某个部门，不退出企业？
​     答：暂时不支持退出部门，若您不想在该部门可联系管理员给您调整部门。
2.  问：不小心退出企业如何恢复？
​     答：退出企业后是无法撤销操作的，建议联系管理员重新添加，或者联系同事邀请你加入。
3.  问：退出企业会通知所有的管理员吗？
​     答：若员工退出企业，管理员会收到退出企业的通知，并且在企业群中会显示该员工退出群，企业管理员可在管理后台离职数据中查看离职时间和离职原因。
       a：主管理员可收到整个公司员工退出企业的通知；
       b：有通讯录权限的子管理员只可以收到自己管理范围内员工退出企业的通知；
       c：推送通知时间范围是：早上6点到晚上十二点；
       d：同一个人当天多次离职，只会通知一次，且若员工自主退出企业，一天也只能收到一条员工自主退出企业的通知。
4.  问：如何设置员工不能主动退出企业？
​     答：目前员工是可以主动退出企业组织架构，若不想让员工主动退出企业，可开通 专属钉钉 设置，开通专属钉钉路径：手机端钉钉>通讯录>管理>增值服务>钉钉专属版>咨询专属。
5.  问：退出企业选择的离职原因，管理员可以看到吗？
​     答：管理员无法查看员工退出企业选择的离职原因。
5.  问：退出企业后为什么任务助手还会提醒？
​      答：目前钉钉任务不局限于组织 ，若是不想再收到对应提醒，可将任务删除或完成，只要有未完成的任务系统就会推送，该推送不支持取消。
﻿
﻿
更新于：2023/04/25
﻿